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ヴィランティ牧野祝子の最新のトピックスをご紹介します。

グローバルキャリアのお役立ち情報はブログから。

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7/14（金）リアルイベント開催決定！→満席になりました

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7月14日（金）に東京国際フォーラムにて、ヴィランティ牧野祝子　主催のリアルイベントを開催することになりました。 テーマは【 GLOBAL CAREER DESIGN: 待っていても扉は開かない！理想のキャリアは自分で作ろう】です。 国内外でグローバルに活躍している日本人女性をゲストにお迎えしてのトークセッションです。 ・シリコンバレーの世界的大企業でシニアマネージャーを務めている利恵子さん。同社数千人いる「アジア人会」の会長もされています。 ・お若くして、数社の社外取と顧問を務めるイザベルさん。以前はゴールドマン・サックスなどの外資投資銀行で管理職をされていました ・日系大手車メーカーで、管理職を務める光代さん。生産技術系の女性の幹部は彼女が社内初！子育てをしながら海外プロジェクトへの出向もされていました 皆さん、主体的に「扉 …

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ポジティブフィードバックでTEDに登壇しました

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ちょうど1年前に『国際エグゼクティブコーチが教える　人、組織が劇的に変わる　ポジティブフィードバック』（あさ出版）を出版しました。この本で私がずっと実践してきた想いを言語化することができ、出版以来、多岐にわたる皆様との繋がりや、ビジネスにおいて広がりもでました。たくさんの方に手に取っていただき、現在６刷！心より感謝します。 そしてこの度、ずっと夢見ていたTEDに登壇し、ポジティブフィードバックについてお伝えすることができました。これを機にもっともっとたくさんの方にポジティブフィードバックを知っていただければ、そして、皆様の気づきにつながれば、大変嬉しく思います。 よろしければご覧いただき、「いいね」やコメントをお願いいたします。

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雑誌「President」2023.6.16号でご紹介

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プレジデント社が5月26日に発行した雑誌「President／毎日が楽しくなる時間術」で、ポジティブフィードバックを４ぺージに渡りご紹介いただきました。700回以上続いている凄い連載「職場の心理学」でのご紹介、心より嬉しく思います。 これをきっかけに、より前向きに仕事に取り組まれる方々が増えますように 私のコーチングプログラムの受講生がこんな風に紹介してくれました。嬉しいです！ 「一年半近く彼女のポジティブフィードバックを受けている私は、おかげで起業・出版しキャリアを大きく飛躍させる事ができました！本当に尊敬する彼女の言葉をぜひ皆さまにも読んで頂きたいです」（M.Iさん） ポジティブフィードバックの企業研修についてはこちら： 【ポジティブフィードバック研修】人・組織が“劇的に”変わるコミュニケーションで チームのやる気、エンゲー …

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aidem人と仕事の研究所 でご紹介

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あなたは下記のようなポジティブなフィードバックをもらったら、どう思いますか？ 「今期も営業に貢献してくれてありがとう」 「残業、おつかれさま。ご家族との時間も大切にしてね」 「君は分析が得意だから、今度のレポートにもデータを多めに入れてくれる？」 第2回の今回は「ポジティブフィードバックで得られる5つの効果」というタイトルで、チームリーダーのマネジメント能力向上についてお話しさせていただきました。チームメンバーにフィードバックをするときの注意点、やり方などを解説しています。 ぜひ読んでください。 https://apj.aidem.co.jp/column/2014/?fbclid=IwAR0yVg2QTgINtHbd_DNZepQmgkXYLpiKuuqeTOO-oTkNwZTazVt9t7xJG5w また、もしよかったら私の …

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NewsPicksでご紹介いただきました

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「メンバーの主体性を引き出すポジティブフィードバックとはなにか」というテーマで、日本を代表するグローバル企業、武田薬品工業様のジャパンファーマ　ビジネスユニット　プレジデント、古田様との対談させていただきました。本当に素晴らしいカルチャーの会社で、古田様ご自身も「グローバルリーダーとはこういう人のことをいうのだ」という素敵な方でした！ 是非記事をお読みください。 https://newspicks.com/news/8126686/body/…

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マイナビニュースでポジティブフィードバックをご紹介

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マイナビニュースで「世界的大企業のリーダーに共通するポイントとは？」と題し、ポジティブフィードバックをご紹介いただきました。 書籍でお伝えしている７つのコツのうち、３つについてお話しさせていただいています。ご一読いただけると嬉しいです！ 1.  承認と改善点の割合は「８対２」。ネガティブはポジティブより少なくする 2. 改善点は相手への期待と共に伝える 3. 一緒に考えて、相手に答えを出してもらう https://news.mynavi.jp/article/20230118-2560027/?fbclid=IwAR0LV2TsD28KQnZcr9ylvXijiaC1XVZgWynR9mAoFFwNVAO3jl_g7T4PSjM

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1月9日（月）日本経済新聞でご紹介

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1月9日（月）の日本経済新聞で、私の著書「国際エグゼクティブコーチが教える　人、組織が劇的に変わる　ポジティブフィードバック」（あさ出版）の書籍紹介広告を出していただきました。広告ですが、実は、出版社の一押しとしてこの枠で紹介していただけるのは簡単ではありません。なので、この機会をいただけたことにとても感謝しています。 そして、おかげさまで５刷！たくさんの嬉しい感想もamazonコメント欄でいただいています。本当にありがとうございます。 ポジティブフィードバックが、もっともっとたくさんの方に届きますように。引き続き応援よろしくお願いします！

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日経Xwoman Ariaにインタビューしていただきました

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グローバルキャリアウーマンの皆様ならきっとチェックされている「日経Xwoman」内、 大人の「働く・学ぶ・遊ぶ」を讃える「ARIA」の特集「オンライン時代の伝える力・聞く力」にて、ヴィランティ牧野祝子をインタビューしていただきました。 タイトルは、「褒める・感謝する・○○る」ことで人もチームも変わる。 私の著書『国際エグゼクティブコーチが教える　人、組織が劇的に変わるポジティブフィードバック』の内容もご紹介しています。 ぜひご覧ください。 https://aria.nikkei.com/atcl/feature/19/112400151/120100003/?fbclid=IwAR23TEXASiZHSO_CyvDElE7ZoY491vTIya4ft3DuPwMooWy8GTmdoULaD28

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11月16日（水）日本20時よりSchooで登壇『国際エグゼクティブコーチの女性のキャリアお悩み相談室』

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『国際エグゼクティブコーチの女性のキャリアお悩み相談室』 11月16日(水)20:00~生放送、スクーで登壇させていただきます。 https://schoo.jp/course/7348 私も数年前に「キャリア迷子」だった時には毎日のようにスクーで勉強しながら、「将来何をしようかなー」と考えていました Schooに無料会員登録いただくと、どなたでも生放送にご参加いただけます。 色々な講師から素晴らしい学びが得られるオンラインプログラム。是非ご登録ください 【授業までにやっていただきたいこと】 ①Schooへの会員登録 Schooは生放送はどなたでも”無料で”ご受講いただけます（録画になってしまうと有料なので注意！） 会員登録はFacebookアカウントもしくは、YahooIDをお持ちの方であれば、30秒もかからずに終わると思うの …

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10月7日（金）日本13時よりSchooで登壇

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“みんなで学べる”ライブ動画学習サービス Schooでポジティブ フィードバックの授業２回目をさせていただきます✨ 第２回は、 ・ポジティブ フィードバックのやり方 ・ポジティブ フィードバックの部下から上司へのおねだり ・360度フィードバックで組織のカルチャーを変える！ などについて掘り下げます。 是非ご覧くださいませ♪ https://schoo.jp/class/9471