さて、2024年、あなたはどんなキャリアを望んでいますか？
「海外に行きたい」という相談をよくいただきますが、
「そんなことを言っても、無理だろう」と
諦めないで、是非チャレンジしてみてくださいね。
先日の個別相談で、
こんな質問を頂きました。
「外資系のグローバル企業に勤めていて、
「将来は海外オフィスに行きたい！と
思っているのですが、どうしたら良いでしょうか？」
今日は、会社でどのような行動をすることで
海外オフィスへの道を開くことができるのか
具体的な方法をお伝えしていきます。
その方法は大きく２つです。
１つ目は
『同じ会社でオフィス間の
異動経験のある人と話す』こと
まずは社内で海外と関係のある方に、
聞いてみましょう！
「日本オフィスにいる外国人」や
「海外オフィスに行った経験がある日本人」から
どういった経緯で国をまたいだ異動ができたの？と
聞いてみることで
効率良く、経緯や方法を知ることができます。
そんな人、会社で近くにいない、という場合は
Linkedinを活用して調べてみましょう。
あなたの会社で仕事をしている人をLinkedinで検索するの
そして、社内の組織図を見れば、
どのようなポジションの方なのか、
大体分かると思いますので
対象の方を検索をしてみてください。
いきなり知らない人に
連絡しちゃっていいの？と
少し驚かれたかもしれませんが、
実は海外では、社内であったことのない人に、
「お話しさせてください」と依頼することは
本当によくあることです。
緊張も、身構える必要もないので
気軽に1 on 1を頼んでみてください。
２つ目は『スポンサーになってくれるような方を探す』こと
スポンサーとは、あなたの望むキャリアの動きを
サポートして、あなたを「引き上げて」くれる人のこと。
海外オフィスへの希望をアピールするにあたって、
それを応援してくれそうなスポンサーがいたら
良いですね。
直属の上司に話をしてみるのも良いのですが、
海外への希望については
もう少し上の上司、もしくは、
あなたの行きたい先の国にいる人は
もっと良いかもしれません。
あなたのお仕事や所属している部署によりますが、
適切な方を見つけていきましょう！
「海外でこのような仕事をしたいです！」と
はっきりお願いして大丈夫ですよ。
そして、ただお願いしておくだけではなくて、
自分もグローバルプロジェクトに入って行動したり
積極性をアピールしつつ、
日々の業務もしっかりこなしておく。
頑張っている姿勢を見せるのも大切ですね！
私のコミュニティでは、
こんなキャリアアップのコツに関して、
あなたの状況を把握した上で
サポートさせていただいています。
いかがでしたか？
具体的にコンタクトできそうな方は
思い浮かびますでしょうか。
海外に行きたい！と言う願望をお持ちのあなた、
ぜひ、積極的にお話を聞きに行ってみてください！
そんなこと言っても、
「私はまだ日系の会社にいるし」というあなた
まずは外資系に転職して、海外オフィスへのリロケーションを
狙うのはいかがですか？
先日、私の以前働いて外資系の人事の方と話していたら
「うちの会社では、良い人材は『グローバル人材』として
採用しているので、海外へのリロケーションもできますよ」
他にも「入社して、3年以内に『必ず』駐在の
チャンスがある」会社さんなどもあります。
多くの企業がグローバル化に積極的に動いていますよ！
２０２４年は望む道を大きく広げるために
行動していきましょう！